Партнерство для сердца: как статины и бета-блокаторы объединяют врачей и работников первого стола в жизни пациентов
Что важно знать работнику аптеки о лечении статинами

Войдите, чтобы прочитать
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы получить доступ к этому и многим другим материалам Фармзнания

Вебинары
ЕщёПодкасты
Ещё- Свечу другим, но не сгораю сам: как противостоять выгоранию в аптеке
- Михайлова Ирина
- Весна — время перемен
- Глухова Юлия
- Покупатель с изжогой: тернии консультации
- Пахомова Инна Григорьевна
- Ошибки лечения цистита: диалог с урологом
- Грибенюкова Ольга
Лучшие комментарии
- Михеева Галина Николаевна23.06.2025
1 — да, не хватает специалистов, приходится компенсировать нагрузку, Требования и нагрузка к специалистам запредельные при низкой оплате труда. Пока не будет дисбаланса , дефицит кадров не восстановят
- Гарига Евгения Викторовна23.06.2025
кадровый дефицит остаётся актуальной проблемой. Среди наиболее востребованных и дефицитных профессий остаются врачи, фармацевты и провизоры, медицинские сестры и медбратья, а также руководители медучреждений и аптек.
- Кондратьева Светлана Васильевна23.06.2025КС
Дефицит фармспециалистов всегда ощущался, заработная плата не оправдывает ожиданий, может поэтому и такой кадровый голод по данной специальности. Требования высокие и с каждым годом они растут, от провизора требуют знаний по своей специальности и знаний врача.
- Морозова Инесса Валерьевна23.06.2025МИ
1-кадров не хватает. Во-первых , просто не хватает специалистов, во-вторых, не хватает толковых и энергичных сотрудников со специальными знаниями. Амёбные работники - это та ещё засада ))